
- Von A bis Z bist du dabei – Dein vielfältiges Aufgabengebiet erstreckt sich von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zum Versand von Zeugnissen für einen definierten Mitarbeiterkreis unserer Unternehmensgruppe
- Du bist Ansprechperson für interne Mitarbeitende, Ämter und Behörden in allen personalrelevanten Vorgängen und erledigst die allgemeine Korrespondenz
- Du unterstützt pro aktiv unsere HR Business Partner bei der Erledigung ihrer Aufgaben und hältst zuverlässig personalrelevante Termine wie Probezeitende und Befristungen nach
- Du pflegst termingerecht alle Personalstammdaten in SAP HCM unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen und verwaltest die digitalen Personalakten
- Du bereitest eigenständig die monatliche Gehaltsabrechnung vor mit allen vor- und nachgelagerten abrechnungsrelevanten Prozessen sowie unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium und konntest bereits erste Berufserfahrungen im Personalwesen sammeln
- Du beherrschst die gängigen Microsoft Office Anwendungen wie Outlook, Word und Excel
- Bestenfalls konntest du bereits erste lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse sammeln und hast Anwenderkenntnisse in SAP HCM, wenn du lernwillig bist, bringen wir dir das Wissen aber auch gerne bei
- Du bist kommunikativ und kannst dich sowohl mündlich als auch in Schriftform sachlich ausdrücken
- Dich zeichnet deine hohe Serviceorientierung sowie deine sorgfältige, strukturierte und vertrauensvolle Arbeitsweise aus, zudem verstehst du dich als Teamplayer, der sich gerne in unser dynamisches Team einbringt






Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN und COPENHAGEN STUDIOS – das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP.
Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Create! Don't hesitate.
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Laura Geißler
HR Talent Acquisition
s.Oliver Bernd Freier GmbH & Co. KG